Adam Grant es psicólogo organizacional y profesor en la Escuela Wharton de la Universidad de Pensilvania, donde ha sido el docente mejor valorado durante varios años consecutivos. Sus estudios abordan la manera de encontrar motivación y sentido y llevar vidas más generosas y creativas. Conferenciante y consultor, entre sus clientes se encuentran Google, la NBA, Bridgewater y la Fundación Gates.
Ha sido considerado uno de los diez pensadores de management más influyentes del mundo, uno de los 40 menores de 40 de Fortune y Joven Líder Global del Foro Económico Mundial. Escribe en The New York Times y presenta el pódcast de TED WorkLife with Adam Grant.
Es autor de cuatro libros de éxito mundial: Dar y recibir (Gestión 2000, 2014), Originales (Paidós, 2017), Piénsalo otra vez (Deusto, 2022) y Potencial oculto, traducido a 35 idiomas y bestseller número 1 de la lista de The New York Times.
En nuestra vida cotidiana, preferimos la comodidad de la convicción a la incomodidad de la duda y preferimos escuchar las opiniones que nos hacen sentir bien a las ideas que nos obligan a reflexionar. Vemos el desacuerdo como una amenaza personal, en lugar de una oportunidad...
Más información