Expert en recrutement et développement organisationnel auprès de nombreuses entreprises (l’Oréal, Club Med, Décathlon) et organismes (Syntec, plasturgie…), spécialisé dans l’intégration des jeunes générations, il intervient comme formateur pour les recruteurs et dirigeants.
Dans le contexte économique actuel, il est tentant pour l'employeur de se dire qu'après tout, les candidatures ne manquent pas... C'est oublier qu'un bon recrutement est un véritable enjeu stratégique, pour la simple raison qu'aujourd'hui (et plus encore demain), les collaborateurs...
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