Henrik Boisen er selvstændig ledelseskonsulent og Master i ledelses- og organisationspsykologi. Han har mange års erfaring som leder i det offentlige på forskellige ledelsesniveauer og arbejder i dag med rådgivning, udvikling og undervisning indenfor organisation og ledelse.
Bogen henvender sig til ledere, konsulenter og arbejdsmiljørepræsentanter samt alle andre, der kan have brug for mere viden om trivsel og mistrivsel i organisationer i forbindelse med forandringsprocesser.
Bogen præsenterer en model, tilstandsmodellen, som kan tydeliggøre og afdække...
Más información
