Desarrolla una actitud positiva y de “sana insatisfacción”. Selecciona muy bien. Trabaja la buena Formación. El concepto de servicio y de cliente interno y externo. Crea un entorno de alto rendimiento empresarial para tus clientes y empleados. Promueve la cultura de mejora continua, cambio e incremento del rendimiento. Persigue la calidad y excelencia a través de la diferenciación, la inteligencia emocional y “la magia” en el Liderazgo”
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Título : 15 imprescindibles
EAN : 9788411114479
Editorial : Grupo Editorial Círculo Rojo SL
Fecha de publicación
: 23/8/21
Formato : PDF
Tamaño del archivo : 17.15 mb
Protección : CARE
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